JAC Career

ミドル・ハイクラスのマネジメント層、業界スペシャリスト、グローバル人材紹介を強みとする当社が、デジタル、IT、バックオフィスなど、専門性の高い分野において、20代の次世代リーダーをご紹介します。

JAC Careerの強み

ハイクラス人材紹介のノウハウと手厚いサポート体制

JAC Groupでは各専門分野に特化したコンサルタントが1,700名以上在籍し、それぞれが高度な専門性とマーケットに対する知見を持っています。管理職・専門職の転職支援で蓄積した豊富な実績をもとに、優秀な若手人材の紹介も得意としています。

 

20代の入社後の定着まで見据えた紹介サービス

優秀な若手層は離職・転職率が比較的高く、企業の組織戦略において課題となるケースが少なくありません。JAC Career では、企業と求職者双方にとって入社後のギャップが生じないことを最優先に、細やかなサポートとコンサルティングを行っています。

 

業界・職種専任のコンサルタント体制

JAC Career のコンサルタントは、業界・職種・エリアごとの専門分野を持つエキスパートです。日々のネットワーキングを通じて豊富な人脈を築き、業界動向の収集と情報提供を行っています。市場に精通し、ハイクラス人材のキャリアパスを熟知しているからこそ、若手人材にも将来を見据えたキャリア提案が可能。適切な人材を厳選して企業にご紹介し、将来の中核を担う若手人材との出会いを創出します。

 

20代向けハイクラス職種一例

  • ITコンサルタント
  • 商品開発
  • 事業企画/推進
  • ファンドマネージャー
  • 戦略コンサルタント
  • DX推進
  • M&A
  • ソフトウェアエンジニア

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会議室で真剣に話を聞く若いビジネスパーソン